近期传出群创公司对其位于台湾竹南的T1面板厂实行大规模裁员计划,不少员工已接到约谈通知,技术人员预计减半,线上操作员人数亦将相应缩减。这项计划引起关注的是,部分员工指责该公司利用“分流”和“优遣”等名义,要求11月底的近百名员工在12月19日至20日之间“自请离职”。针对该说法,群创回应称已经与受影响员工沟通,尊重他们的选择,并提供了适宜的安置和调整。
有群创竹南T1厂的员工向台湾媒体透露,早在11月份就曾出现少数员工接连受到被“分流”的约谈通知,而且明年第二季度后还将有更多人面临类似情况,然而却没有任何明确的解释。此外,还有员工反映,“主管在11月30日突然宣布,这批人员需在12月19日、20日以‘优遣’方式处理离职事项,具体细则并未告之”。这些员工批评公司未公开详细的优待离开方案,手法过于简单粗暴。还有员工指出,12月7日群创人力资源部门试图通过隐瞒法规及使用“问卷”的方式,私下约谈少部分肯合作的员工,造成貌似已然通知所有人的假象,却要求他们签署自愿离职协议,以逃避提前报备主管机关的规定。
据了解,群创在竹南科学园区拥有T1、T2、T3三座工厂,其中T1厂主要负责生产TFT LCD产品。作为台湾地区第二大显示面板制造商,群创在台湾拥有14家工厂,其中包括3.5代、4代、4.5代、5代、6代、7.5代及8.5 代TFT-LCD生产线以及2.5代、4.5代触控产线。而在今年11月,群创实现营收174亿新台币,环比增长0.9%,同比增长7.8%。
关于此次裁员事件,群创公司表示根据灵活战略规划,旨在优化生产配置,提高运营效率,经过慎重考虑决定推行精实管理,主要行动包括组织结构和生产线的最佳调整,全力提升集团布局和发展。
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