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一文看懂SMT车间生产环境要求及管理规范

2018年04月09日 08:45 网络整理 作者: 用户评论(0

  SMT概念

  SMT是表面组装技术(表面贴装技术)(SurfaceMountTechnology的缩写),称为表面贴装或表面安装技术。是目前电子组装行业里最流行的一种技术和工艺。

  它是一种将无引脚或短引线表面组装元器件(简称SMC/SMD,中文称片状元器件)安装在印制电路板(PrintedCircuitBoard,PCB)的表面或其它基板的表面上,通过回流焊或浸焊等方法加以焊接组装的电路装连技术。

一文看懂SMT车间生产环境要求及管理规范

  SMT车间生产环境要求

  有很多初次使用SMT设备,对于SMT生产设备工作环境的要求不是很了解,借此深圳智驰科技采集了一些环境要求,供大家参考,首先告诉大家的是--SMT生产设备是高精度的机电一体化设备,设备和工艺材料对环境的清洁度、湿度、温度都有一定的要求,为了保证设备正常运行和组装质量,对工作环境有以下要求:

  1、厂房承重能力、振动、噪音要求厂房地面的承载能力应大于8KN/m2

  振动应控制在70dB以内,最大值不超过80dB噪音应控制在70dBA以内。

  2、电源

  一般要求单相AC220(220±10%,0/60Hz),三相AC380(380±10%,50/60Hz),电源的功率要大于功耗的一倍以上。

  3、气源

  根据设备的要求配置气源的压力,可以利用工厂的气源,也可以单独配置无油压缩空气机,一般压力大于7kg/cm2。要求清洁、干燥的净化空气,因此需要对压缩空气进行去油、去尘、去水处理。用不锈钢或耐压塑料管做空气管道。

  4、排风

  回流焊和波峰焊设备需配置排风机。对于全热风炉,排风管道的最低流量值为500立方英尺/分钟(14.15m3/min)

  5、照明

  厂房内理想的照明度为800~1200LUX,至少不低于300LUX,低照明度时,在检验、返修、测量等工作区域安装局部照明。

  6、工作环境

  厂房内保持清洁卫生、无尘土、无腐蚀性气体。生产车间应有清洁度控制,清洁度控制在:50万级。

  生产车间的环境温度以23±3℃为最佳,一般为17~28℃,相对湿度为45%~70%RH.根据车间大小设置合适的温湿度计,进行定时监控,并配有调节温湿度的设施。

  SMT车间温湿度管理规范

  一)目的

  a.确保各类电子材料使用在符合MSD组件管理的环境;

  b.确保锡膏等材料使用在可稳定发挥其物理化学特性的环境;c.确保各类电子材料使用在符合ESD防护标准的环境;

  二)范围

  广西三诺数字PCBA部SMT车间电子仓

  三)权责

  3.1日常记录及核实:电子仓和SMT车间

  3.2稽核温湿度环境:品保部

  3.3温湿度环境维护:机电部

  四)内容

  4.1规定:

  电子仓/SMT车间温度在22~28℃,湿度在30%RH~70%RH

  4.2管理:

  4.2.1SMT:

  4.2.1温湿度测量计安放于SMTline1s1,line3s2两处,每天上午8点,下午13点做登记,记录于《《温湿度记录稽核表》》

  4.2.1.2SMT开线前2小时,设施管理部需将环境恢复到4.1之要求;

  4.2.1.3温湿度异常时,填写《《温湿度异常反馈表》》通知设施管理部相关人员立即改善;

  4.2.1电子仓:

  4.2.2.1温湿度测量计安放于电子仓,每班做登记,记录于《《温湿度记录表》》

  4.2.2.2温湿度异常时,立即通知设施管理部相关人员改善;

  五)应用表单

  《《温湿度记录表》》

  《《温湿度异常反馈表》》

  SMT车间规章制度

  1.进入SMT车间必须穿好静电衣,静电鞋,进入车间必须从风淋门进入,走出车间时需随手将门反锁

  2.当班班组在下班,交班前将车间的5S做好

  3.接班班组人员把料对好,品质人员及操作人员写好检查记录

  4.锡膏、锡线等生产耗材必须妥善保管,不得随意乱丢、乱放,不得将焊锡丝剪断乱放

  5.在维修过程中产生的废锡渣,不得倒入垃圾箱,应放入指定的废锡存放点。

  6.不得将PCB板随意乱放,下班时应清理自己的工作台面。当日值日生打扫车间和设备卫生并将所有的门窗、电源关闭(放假)。否则,若发生失窃等意外事故,将追究值日生及车间主管的责任。

  7.在工作及管理活动中严禁有不听劝告吵架闹矛盾欺负员工的现象

  8.按时上下班(员工参加早会需提前5分钟到岗),不迟到,不早退,不旷工(如遇赶货,上下班时间按照管理人员的安排执行),有事要请假,依考勤管理制度处理

  9.工作时间内,除组长以上管理人员因工作关系在车间走动,其他人员不得无事擅自离开工作岗位相互窜岗

  10.上班后任何人不得因私事而提出离岗,如有私事必须离岗者,须事先请假批准方可离岗(带上离岗证),如未经批准擅自离岗者每次处罚10元

  11.禁止在车间聊天、嘻戏打闹,吵口打架,私自离岗,窜岗,吃零食等行为,违者依员工奖惩制度处理。

  12.作业时间谢绝探访及接听私人电话,确保产品质量

  13.任何人不得携带违禁物品,危险品或与生产无关之物品进入车间;不得将私人用品放在生产线上,违者依员工奖惩制度处理

  14.车间严格按照生产计划安排,根据车间设备状况和人员,精心组织生产。生产工作分工不分家,以团队利益为最终的奋斗目标,各生产班组须保质保量的完成生产任务

  15.员工领取物料必须通过物料员,不得私自拿取,操作员不得私自挪用物料。生产过程中各班组负责人将车间区域内的物品、物料有条不紊的摆放,并做好标识,不得有混料的现象发生

  16.生产流程经确认后,任何人均不可随意更改,如在作业过程中发现有问题(还有更好的可改进的方案),应先通知有关部门负责人共同研讨,经同意并签字后方可更改

  17.在工作时间内,员工必须服从管理人员的工作安排,正确使用公司发放的仪器、设备。对闲置生产用具应送到指定的区域放置,否则以违规论处

  18.车间员工必须做到文明生产,积极完成上级交办的生产任务;因工作需要临时抽调,服从车间组长级以上主管安排,协助工作并服从用人部门的管理,对不服从安排的将上报公司处理

  19.员工有责任维护工作之环境卫生,严禁随地吐痰,乱扔垃圾。在生产过程中要注意节约用料,不得随意乱扔物料、工具,掉在地上的元件必须立即捡起来

  20.不得私自携带公司内任何物品出厂(除特殊情况需领导批准外),若有此行为且经查实者,将予以辞退并扣发当月工资。对恶意破坏公司财产或盗窃行为(不论公物或他人财产)者,不论价值多少一律交公司行政部处理。视情节轻重,无薪开除并依照盗窃之物价两倍赔偿或送公安机关处理。

  21.所有SMT人员必须严格遵守公司及部门的规章制度

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( 发表人:姚远香 )

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